تشخيص معوقات تحقيق جودة حياة العمل لدى عمال السلك الشبه الطبي

dc.contributor.authorلعجايلية يوسف
dc.date.accessioned2025-11-04T12:34:28Z
dc.date.available2025-11-04T12:34:28Z
dc.date.issued2020-10-07
dc.description.abstractتسعى الدراسة الحالية الى الكشف عن معوقات تحقيق جودة حياة العمل المرتبطة بـــالمنظمة، البيئة المادية للعمل، الخصائص الوظيفية والخصائص الشخصية لعمال السلك الشبه الطبي وكذا التعرف على الفروق في استجابات مفردات العينة عليها تبعا لمتغير الجنس، التخصص الوظيفي، سنوات العمل. لتحقيق أهداف الدراسة والإجابة على فرضياتها، تم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي، ولجمع البيانات المتعلقة بمتغيرات الدراسة تم تصميم استبيان يتضمن مختلف محاور تساؤلات وفرضيات الدراسة فتكونت عينة الدراسة من 250 مفردة تم اختيارهم بطريقة العينة العشوائية الطبقية من فئة موظفي السلك الشبه الطبي بالمركز الاستشفائي الجامعي بعنابة. بعد جمع البيانات واجراء المعالجة الإحصائية عن طريق الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) النسخة 20، توصلت الدراسة إلى النتائج التالية: - توجد معوقات لتحقيق جودة حياة العمل لدى عمال السلك الشبه الطبي مرتبطة بالمنظمة وبيئة العمل المادية وبخصائص الوظيفة. - توجد فروق ذات دلالة إحصائية بين متوسطات استجابات مفردات العينة نحو محور معوقات جودة حياة العمل المرتبطة بخصائص الوظيفة تعزى لمتغير الجنس. - توجد فروق ذات دلالة احصائية بين متوسطات استجابات مفردات العينة نحو محور معوقات تحقيق جودة حياة العمل المرتبطة بالمنظمة تعزى لمتغير التخصص الوظيفي لصالح موظفي العلاج العام. - توجد فروق ذات دلالة احصائية بين متوسطات استجابات مفردات العينة نحو محور معوقات تحقيق جودة حياة العمل المرتبطة بالبيئة المادية للعمل تعزى لمتغير التخصص الوظيفي لصالح موظفي الاشعة. - توجد فروق ذات دلالةاحصائية بين متوسطات استجابات مفردات العينة نحو محور معوقات تحقيق جودة حياة العمل المرتبطة بخصائص الوظيفة تعزى لمتغير التخصص الوظيفي لصالح موظفي المخبر - توجد فروق ذات دلالة احصائية بين متوسطات استجابات مفردات العينة نحو محور معوقات تحقيق جودة حياة العمل المرتبطة بالمنظمة تعزى لمتغير سنوات العمل لصالح الموظفين الذين لديهم أكبر من 15 سنة عمل. - توجد فروق ذات دلالة احصائية بين متوسطات استجابات مفردات العينة نحو محور معوقات تحقيق جودة حياة العمل المرتبطة بالبيئة المادية للعمل تعزى لمتغير سنوات العمل لصالح الموظفين الذين لديهم أقل من 5 سنوات عمل. - توجد فروق ذات دلالة احصائية بين متوسطات استجابات مفردات العينة نحو محور معوقات تحقيق جودة حياة العمل المرتبطة بخصائص الوظيفة تعزى لمتغير سنوات العمل لصالح الموظفين الذين لديهم أقل من 5 سنوات عمل. الكلمات المفتاحية: جودة حياة العمل- معوقات تحقيق جودة حياة العمل- السلك الشبه طبي.
dc.identifier.urihttps://dspace.univ-annaba.dz//handle/123456789/4285
dc.language.isoother
dc.publisherجامعى باجي مختار عنابة
dc.titleتشخيص معوقات تحقيق جودة حياة العمل لدى عمال السلك الشبه الطبي
dc.title.alternativeدراسـة ميدانية بالمركز الاستشفائي الجامعي بعنابـة
dc.typeThesis
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
المذكرة النهائية نسخة المكتبة-converti.pdf
Size:
4.22 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed to upon submission
Description: